In English
Hoe wij werken · Theory of Constraints

Interactieve presentatie · klik op alles voor uitleg

Theory of Constraints

De zwakste schakel
eerst

Elke organisatie heeft op elk moment precies één rem op haar doorzet. Verbeter je ergens anders, dan verandert er niets. Deze sessie gaat over het vinden van die rem, en wat je er dan mee doet.

Vinden Richten Herhalen
Spreektekst

Dit is een sessie over Theory of Constraints, de theorie van Eliyahu Goldratt uit zijn boek The Goal. Niet als theorie om te kennen, maar als lens om te kijken naar jullie eigen keten: waar zit de rem, en doen we daar iets aan of zijn we druk ergens anders.

Drie woorden om vast te houden: vinden, richten, herhalen. De rem vinden, alles erop richten, en opnieuw beginnen zodra hij verschuift.

Dit deck leunt op de vault-notitie theory-of-constraints en op de werkwijze van het iAi-model.

De hoofdlijn
Een keten is zo sterk als
de zwakste schakel. Elk systeem met een doel wordt op elk moment begrensd door precies één knelpunt: de constraint. Harder werken naast de constraint levert het geheel niets op. De kunst is dus niet om overal harder te werken, maar om de constraint te vinden en daar alles op te richten.
Spreektekst

Als je één zin onthoudt: een keten is zo sterk als de zwakste schakel. Dat klinkt als een tegeltje, maar de consequentie is hard. Alles wat je verbetert op een plek die niet de zwakste schakel is, verandert niets aan wat de keten als geheel levert.

Goldratt noemt die schakel de constraint. Er is er altijd één. Niet nul, en zelden meer dan één tegelijk.

01 · Vinden · speel het na

Vijf stappen van order tot levering. Wat levert de keten per dag?

Doorzet van de hele keten6orders per dag
Klik op een knop rechts en kijk wat er met de doorzet gebeurt.
Spreektekst

Een versimpelde keten: orders binnen, planning, productie, controle, verzending. Elke stap kan een aantal orders per dag aan. Productie kan er zes. Dus wat levert de keten? Zes. Niet het gemiddelde, niet de som: de laagste.

Klik op "planning sneller". De planning kan nu zestien per dag, en de doorzet blijft zes. Het enige wat groeit, is de stapel werk voor productie. Dat is het gele stapeltje. Klik op "controle sneller": zelfde verhaal.

Klik dan op "productie sneller". Nu gaat de doorzet omhoog, naar negen. En klik nog eens: productie kan twaalf, en de rem verschuift naar verzending. Dat is het hele verhaal in één plaatje: alleen verbeteren op de constraint telt, en daarna verschuift hij.

01 · Vinden · waar je op stuurt

Goldratt meet een organisatie af aan drie dingen

Throughput

Doorzet

Het tempo waarmee het systeem geld verdient via verkoop en levering. Niet wat er gemaakt wordt, maar wat er afgeleverd en betaald wordt.

Omhoog, zonder plafond
Inventory

Voorraad

Al het geld dat in het systeem vastzit: materiaal, halffabricaat, werk in uitvoering, maar ook onafgemaakte projecten en open dossiers.

Omlaag
Operating expense

Bedrijfskosten

Het geld dat je uitgeeft om voorraad om te zetten in doorzet: mensen, machines, energie, licenties.

Omlaag, met een bodem

De winst zit bijna altijd in doorzet verhogen, niet in kosten knippen. Kosten hebben een bodem, doorzet niet.

Spreektekst

Voordat je de constraint zoekt, moet je weten waar je op stuurt. Goldratt gebruikt drie meetlatten. Doorzet: wat verdien je, per dag, per week. Voorraad: alles wat vastzit en nog niets heeft opgeleverd. Bedrijfskosten: wat het kost om het systeem te laten draaien.

De meeste verbeterprogramma's zitten op de derde: kosten omlaag. Maar kosten hebben een bodem. Doorzet niet. Daarom kijkt ToC eerst naar wat de doorzet begrenst.

01 · Vinden · wat je eigenlijk verbetert

Verbeter het systeem, niet één onderdeel

Het doelWat je wilt bereiken, helder beschrevenZo helder dat elke manager op elk niveau kan terugrekenen welk werk en welke middelen hij nodig heeft
WerkWat je maakt of levert

Het maken van je product of dienst: de stappen van vraag tot geleverd en betaald.

MiddelenWat en hoeveel je nodig hebt

Vraag, capaciteit, aanvoer, geld, aandacht. Te weinig van één ervan: dat is de constraint.

RegelsHoe je het spel wint

Welke regels sturen werk en middelen? Soms is een regel zelf de rem.

MetriekenFeedback om van te leren

Lag: halen we het doel. Lead: waarom niet. Compliance: volgen we de regels.

"Het doel van alle wetenschap is zichtbare complexiteit te vervangen door onzichtbare eenvoud."Jean Baptiste Perrin, natuurkundige (1870-1942). Elke organisatie oogt complex; de constraint is de eenvoud eronder.

Spreektekst

Voordat je iets verbetert: wat verbeter je eigenlijk? Een systeem. Elk systeem heeft vijf delen. Een doel. Werk om dat doel te halen. Middelen om het werk te doen. Regels om werk en middelen te sturen. En metrieken die feedback geven: lag, halen we het doel; lead, waarom niet; compliance, volgen we de regels.

De klassieke aanpak verbetert elk deel apart. Dat levert betere delen op, geen beter systeem. De som van lokale verbeteringen is geen systeemverbetering. Het middel waar je te weinig van hebt, dat is de constraint, en daar zit de hefboom. Perrin zei het al: alle wetenschap vervangt zichtbare complexiteit door onzichtbare eenvoud. Bij een organisatie is de constraint die eenvoud.

02 · Richten · de vijf focusstappen

Gevonden? Dan richt je alles op die ene schakel

IdentifyIdentificeer

Welke schakel begrenst de doorzet naar het doel? Kijk waar het werk zich opstapelt.

ExploitBenut

Haal er alles uit zonder te investeren: geen stilstand, geen verspilling, alleen werk dat er echt doorheen moet.

SubordinateVolg

Maak de rest ondergeschikt aan het tempo van de constraint: de rest volgt, en draait niet harder dan hij aankan.

ElevateVerhoog

Pas als stap 2 en 3 niets meer opleveren: investeer in meer capaciteit op de constraint.

RepeatOpnieuw

De constraint is opgelost en verschuift. Terug naar stap 1. Laat gewoonte niet de nieuwe rem worden.

↻Dit is geen project met een einddatum maar een lus. Stap 2 en 3 zijn bijna altijd de goedkoopste winst.
Spreektekst

Goldratt geeft vijf stappen. Eén: identificeer. Twee: benut, haal eruit wat erin zit zonder geld uit te geven. Een machine die een uur per dag stilstaat omdat de operator pauze heeft, is een gratis uur capaciteit. Drie: volg, de rest van de organisatie maakt zich ondergeschikt aan het tempo van de constraint. Dit is de moeilijkste stap, want het betekent dat andere afdelingen bewust minder doen.

Vier: verhoog, pas nu investeren. En vijf: opnieuw, want de constraint is nu ergens anders. De valkuil is dat de regels die je bij stap 2 en 3 maakte blijven hangen terwijl de constraint allang verschoven is. Dan is de gewoonte de nieuwe constraint.

02 · Richten · hoe volgen eruitziet

De constraint slaat het ritme, de rest volgt

Ordersinstroom
Planningvolgt
buffer: nooit zonder werkProductiede drum
Controlevolgt
Verzendingvolgt
touw: instroom op het tempo van de drum
Er gaat niet meer werk de keten in dan de constraint eruit krijgt. Zo blijft de tussenvoorraad klein en de doorlooptijd kort.
Spreektekst

In productie heet volgen drum-buffer-rope. De constraint is de drum: hij slaat het ritme. Voor de drum ligt een buffer, een kleine werkvoorraad, zodat hij nooit stilstaat. Een uur verloren op de constraint is een uur verloren voor de hele keten, dat haal je nergens in.

En het touw koppelt de instroom aan het ritme van de drum: er komt niet meer werk het systeem in dan de constraint aankan. Zo blijft de stapel klein en de doorlooptijd kort. Buiten productie werkt het precies zo: een helpdesk, een analyseteam, een goedkeuringsstap.

02 · Richten · de vijf paren van Alan Barnard

Eén op één: van doel naar het ene experiment

Hoe kies je, uit alles wat je kunt verbeteren, dat ene dat je moet veranderen? Door op elke stap één wat aan één hoe te koppelen. Nooit één op veel.

Paar 1Doel→Constraint

Eén doel, inkomen of impact. Eén middel waar je niet genoeg van hebt. Snelle check: waar wacht het werk op?

Paar 2Constraint→Probleem

Achter het tekort zitten problemen. Eén ervan verklaart minstens de helft. Dat is het probleem van nu.

Paar 3Probleem→Conflict

De oplossing botst met de status quo. Elke kant heeft eigen voor- en nadelen. Schrijf het conflict uit.

Paar 4Conflict→Innovatie

Een oplossing zonder afruil: alle voordelen, geen van de nadelen. Dat is de eis aan de oplossing.

Paar 5Innovatie→Experiment

Toets één aanname: hebben we nu meer van het schaarse middel? Daarna terug naar paar 1.

↻Volgend probleem, of volgende constraint? Je leert niet van ervaring maar van experimenten.
Spreektekst

De vijf focusstappen zeggen waar je duwt. Alan Barnard, leerling van Goldratt, maakt er een werkwijze van die op elk niveau herhaalbaar is: vijf paren, elk een één-op-één-relatie tussen een wat en een hoe. Doel en constraint: één doel, één middel waar je te weinig van hebt. Constraint en probleem: het tekort bestaat uit problemen, en de 80/20-regel geldt ook binnen die 20 procent, dus één probleem verklaart minstens de helft van het gat.

Probleem en conflict: de oplossing is één kant van een conflict met de status quo, en zolang je dat conflict niet uitschrijft, zit je vast of overreageer je. Conflict en innovatie: een oplossing zonder afruil, alle voordelen en geen van de nadelen, dat is de eis. En innovatie en experiment: toets één aanname, hebben we nu meer van het schaarse middel. Dan terug naar het begin: zelfde constraint, volgend probleem; constraint verschoven, opnieuw.

De tegencheck
Wat je vaak hoort"Bij ons zit het overal. Iedereen heeft het druk, dus iedereen is de bottleneck."
  • Druk zijn is niet hetzelfde als de constraint zijnDruk zijn kan ook betekenen dat je werk doet dat bij de constraint toch blijft liggen. Kijk waar het werk zich opstapelt, niet waar het zweet staat.
  • Een efficiënte afdeling kan de keten schadenEen afdeling die harder draait dan de constraint, maakt voorraad, verbergt het echte probleem en kost geld.
  • Maar ToC is geen wondermiddelToC zegt waar je moet duwen, niet hoe hard en niet of het mag. De grenzen van mensen, markt en mandaat blijven gelden. En soms is de constraint een regel, geen machine.
Spreektekst

Het tegenargument dat we het vaakst horen: bij ons zit het overal. Dat voelt zo, maar het klopt zelden. Druk zijn is niet hetzelfde als de constraint zijn. Kijk naar waar het werk ligt te wachten, niet naar wie het hardst loopt.

En een eerlijke kanttekening: ToC vertelt je waar je moet duwen. Niet hoe hard, en niet of het mag. Mensen, markt en mandaat hebben grenzen die niet in het model zitten. Soms is de constraint ook geen machine of afdeling, maar een regel. Daar gaat de volgende slide over.

De tegencheck · discipline
Uit een workshop van Alex HormoziEen chiropractor die te weinig capaciteit heeft, vraagt: "Kun je meer vertellen over leads werven via Facebook?"
  • "Waarom vraag je naar leads?"Dat is niet jouw probleem. Jij zoekt meer capaciteit, zo goedkoop en zo veilig mogelijk. Alles wat daar niet aan bijdraagt is afleiding, hoe interessant ook.
  • Audits en best practices maken de lijst langVergelijk elke afdeling met de beste praktijk en je vindt overal een gat. Elk gat komt op een lijst, en het management verdrinkt erin.
  • Eén op één is de enige uitwegEén doel, één constraint, één probleem, één conflict, één innovatie, één experiment. Niet één op veel. Dat houdt de focus vast als alles interessant lijkt.
Spreektekst

Een voorbeeld van discipline. In een workshop van Alex Hormozi had iedereen eerst zijn doel en zijn constraint benoemd. Een chiropractor met te weinig capaciteit vroeg daarna naar leadgeneratie via Facebook. Het antwoord was hard: waarom vraag je daarnaar? Dat is niet jouw probleem. Jij zoekt meer capaciteit, zo goedkoop en veilig mogelijk.

Dat is ook waarom audits en best-practice-vergelijkingen zo vaak mislopen. Je vindt overal een gat, elk gat komt op de lijst, en niemand komt meer aan sturen toe. De enige uitweg is de één-op-één-relatie bewaken: één doel, één constraint, één probleem. De rest mag wachten, ook als het interessant is.

01 · Vinden · waar je moet kijken

Vier plekken waar de constraint zich verstopt

Capaciteit

Een stap die te weinig aankan

Een machine, een team, één persoon met een vaardigheid die niemand anders heeft.

een stapel werk ervoor, lege handen erachter.
Beleid

Een regel die de doorzet remt

Een goedkeuringsstap, een batchgrootte, een "zo doen we het hier". Vaak ooit slim, nu een rem.

niemand weet meer waarom, maar iedereen wacht erop.
Markt

Te weinig vraag

De keten kan meer dan er verkocht wordt. Dan zit de constraint buiten de deur en is verkoop de schakel.

capaciteit over, orderboek dun.
Kennis

De kennis zit in één hoofd

Het werk kan alleen gedaan worden door wie het weet. Dan is de overdracht de constraint, niet de uitvoering.

"dat moet je aan haar vragen", en zij is er niet.
Spreektekst

Vier plekken om te kijken. De eerste is de bekende: een stap die te weinig aankan. De tweede wordt het vaakst gemist: beleid. Een regel die ooit slim was, een goedkeuring die iedereen tegenhoudt, een batchgrootte uit een andere tijd. Een beleidsconstraint is goedkoop om op te lossen en moeilijk om te zien.

De derde is de markt: als de keten meer kan dan er verkocht wordt, is verkoop de schakel. En de vierde is kennis: als het werk alleen kan door wie het weet, is de overdracht de rem. Dat herken je aan "dat moet je aan haar vragen".

Hoe wij het gebruiken · in het iAi-model

Welk proces werken we als eerste uit? De constraint.

  1. KernWaar bestaat de organisatie voor, los van de processen.
  2. Hoofdgroepen en ketenprocessenVan vraag tot levering, in grote stappen.
  3. Eerste globale SIPOCPer ketenproces: wat komt erin, wat gaat eruit.
  4. De keuze: welk detailproces eerstHier past ToC. Het proces dat de doorzet van de klant het meest begrenst, werken we als eerste uit tot requirements. Niet het makkelijkste, niet het leukste.
  5. Requirements, realisatie, beheerVan behoefte naar techniek, en in gebruik.
  • Waarom hierJe kunt niet alles tegelijk diep uitwerken. De volgorde bepaalt waar de eerste waarde landt. ToC maakt die keuze navolgbaar in plaats van een kwestie van onderbuikgevoel.
  • Zo zag het eruit bij een producentKern en ketenprocessen in kaart. Orderverwerking, het vertalen van bestellingen naar een werkbare productieplanning, drukte de leverbetrouwbaarheid onder de strategische 95 procent. Dat proces eerst, de processen eromheen later.
  • En bij onszelfDezelfde vraag staat in elk MT-overleg: wat is nu onze ene constraint, en zetten we onze uren daarop?
een AI- of Odoo-inrichting op een niet-constraint voelt productief, maar verbetert de doorzet van de klant niet.
Spreektekst

Bij ons is ToC geen losse theorie maar de motor onder het iAi-model. Nadat we een organisatie hebben ontleed, kern, hoofdgroepen, ketenprocessen, een eerste SIPOC, staan we voor de scherpste keuze van het traject: welk detailproces werken we als eerste uit tot requirements.

ToC geeft het antwoord: het proces dat de doorzet van de klant het meest begrenst. Bij een producent was dat de orderverwerking, omdat die de leverbetrouwbaarheid onder de 95 procent drukte. Dat proces eerst. En wij stellen onszelf dezelfde vraag in elk MT-overleg.

De sessie · aan de slag

Vind jullie constraint in vier rondes

  1. Teken de ketenVan vraag tot geleverd en betaald, in vijf tot acht stappen. Eén lijn, geen organogram. Twintig minuten.
  2. Waar stapelt het werk zich op?Wachtrijen, volle mailboxen, "ligt bij", open tickets. De stapel ligt vóór de constraint. Zet een rode stip. Vijftien minuten.
  3. Wat doet de constraint dat hij niet hoeft te doen?Benutten zonder te investeren: wachten, zoeken, herstellen, vergaderen. Streep het weg. Vijftien minuten.
  4. Wie draait sneller dan de constraint?Volgen: wat zou die afdeling morgen anders doen? En welke regel houdt de constraint tegen? Twintig minuten.

Op het bord

Eén lijn met de ketenstappen, een cijfer per stap (orders, dossiers, tickets per week), één rode stip.

Spelregel: één constraint. Bij twijfel kies je, en je toetst het in de volgende ronde.

Het resultaat

Eén zin: "Onze constraint is X, want daar stapelt Y zich op, en volgende week doen we Z om hem te benutten."

Dat is het detailproces dat we als eerste uitwerken.

Spreektekst

Nu jullie. Vier rondes, samen ongeveer zeventig minuten. Ronde één: teken de keten op één lijn, vijf tot acht stappen, van vraag tot geleverd en betaald. Geen organogram, een lijn.

Ronde twee: waar stapelt het werk zich op? Dat is de aanwijzing. De stapel ligt altijd vóór de constraint. Zet een rode stip. Ronde drie: wat doet die stap dat hij niet hoeft te doen? Dat is benutten. Ronde vier: wie draait sneller dan de constraint, en welke regel houdt hem tegen? Dat is volgen en beleid.

Het resultaat is één zin. Onze constraint is X, want daar stapelt Y zich op, en volgende week doen we Z. Die zin is het begin van het detailproces dat we als eerste uitwerken.

De sessie · het stappenplan

Vul jullie vijf paren in

Typ direct in de vakken. De tekst blijft in deze browser bewaard, en met de knop kopieer je alles als tekst voor het verslag.

Spreektekst

Dit is het stappenplan na de vier rondes. De rode stip uit ronde twee is paar 1: doel en constraint. Vul de rest samen in, hardop. Paar 2: welk ene probleem verklaart het grootste deel van het tekort? Paar 3: wat winnen en verliezen we als we het oplossen, en als we niets doen? Paar 4: hoe ziet een oplossing eruit zonder afruil? Paar 5: wat toetsen we volgende week, en waaraan zien we dat het werkt?

De tekst blijft in de browser staan en gaat met de knop als tekst mee naar het verslag. Eén regel per paar is genoeg. Wat er niet in één regel past, is nog geen keuze.

Onthouden

Vinden, richten, herhalen

Drie beelden

  • VindenDe ketting in je handen: je zoekt niet de sterkste schakel, maar de ene die het eerst breekt.
  • RichtenDe drum: één instrument slaat het ritme, de rest van de band speelt niet harder dan de drummer.
  • HerhalenDe gerepareerde schakel: zodra hij sterk is, is een andere de zwakste. Terug naar de ketting.

Drie momenten om het op te halen

  • Dag 1Vertel een collega in drie zinnen wat jullie constraint is en waarom.
  • Dag 3Noem de vijf focusstappen uit je hoofd. Welke twee kosten geen geld?
  • Dag 10Kijk naar wat je deze week verbeterde. Zat het op de constraint, of ernaast?
Spreektekst

Drie beelden om het vast te houden. De ketting: je zoekt de schakel die het eerst breekt. De drum: één instrument bepaalt het tempo, de rest speelt niet harder. En de gerepareerde schakel: zodra hij sterk is, is een andere de zwakste.

En haal het op in plaats van het te herlezen. Morgen navertellen, over drie dagen de vijf stappen uit je hoofd, over tien dagen de eerlijke vraag: zat wat ik deze week verbeterde op de constraint?

Tot slot
Verbeter de zwakste schakel.
De rest wacht.
Vinden Richten Herhalen

Ons advies: begin geen verbetertraject, inrichting of AI-toepassing zonder eerst de ene zin op te schrijven: onze constraint is X, want daar stapelt Y zich op. Werk dat proces als eerste uit. De rest komt daarna, en vaak goedkoper.

Volg ons voor nieuwe kennisLinkedInInstagramFacebook
Spreektekst

Terug naar het begin: verbeter de zwakste schakel, de rest wacht. Vinden, richten, herhalen.

Ons advies om mee te nemen: begin geen verbetertraject, geen inrichting en geen AI-toepassing zonder eerst die ene zin op te schrijven. Onze constraint is X, want daar stapelt Y zich op. Dat proces eerst. Wil je dat samen doen, dan is een gesprek de volgende stap.

→ volgende · ← terug · klik op een onderdeel voor uitleg · I inhoud · N notities · F volledig scherm
Inhoud